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Gobernación Provincial de Chacabuco - Gobierno Transparente
Ley N° 20.285 - sobre Acceso a la Información Pública

SUBSIDIOS Y BENEFICIOS - Programa de subsidios y beneficios
Efectuadas en Diciembre del año 2010

N° correlativo Nombre del programa o beneficio Fuente legal Fecha de publicación o dictación
(dd/mm/aaaa)
Enlace a la publicación o archivo correspondiente Objetivo del subsidio o beneficio Unidad/órgano interno/dependencia que lo gestiona Periodo de aplicación o de vigencia
(dd/mm/aaaa - dd/mm/aaaa)
Unidad monetaria Monto total asignado al
programa o beneficio
Enlace a requisitos y antecedentes para postular Periodo o plazo de postulación Criterio de acceso Enlace a mayor información Enlace a nómina de beneficiarios
1 ORASMI  CIRCULAR N° 35 DE 5.08.2008. RESOLUCION 80 DE 05.01.2010 DISTRIBUYE PRESUPUESTO ANUAL  2008-08-05  Ver publicación   Atender en forma transitoria a personas o grupos familiares que se encuentren en estado de indigencia o necesidad manifiesta, que no pueden ser cubiertas, por su urgencia o características particulares por otras instituciones publicas de acuerdo a los ítems establecidos en la Circular E-29 del año 2003 del Ministerio del Interior.  Departamento Social  01/01/2010 - 31/12/2010 PESOS  16000000  Requisitos para postular: Las solicitudes de ayuda deben estar respaldadas por la documentación que justifique la petición de ayuda. Antecedentes para postular: La postulación se debe realizar electrónicamente y en papel: Formulario electrónico e impresión del Formulario electrónico y de los Antecedentes necesarios. http://www.interior.cl/orasmi.html  Enero-Diciembre  Podrán ser beneficiarios/as del fondo ORASMI, personas naturales, chilenos/as y extranjeros/as con Cédula de Identidad Nacional, que se encuentren en situación o condición de vulnerabilidad que le impida la generación de recursos para enfrentar la situación que les afecta.   Ver mayor información   Ver nómina de beneficiarios  
(*) En Fondo Orasmi la fecha de inicio y término corresponde al Ejercicio Presupuestario.
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