| N° correlativo | Estamento | Apellido paterno | Apellido materno | Nombres | Grado EUS (*) | Calificación Profesional o Formación | Cargo o función | Región | Asignaciones especiales |
Unidad monetaria |
Remuneración bruta mensualizada | Horas Extraordinarias |
Fecha de Inicio (dd/mm/aaaa) |
Fecha de Término (dd/mm/aaaa) |
Observaciones |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | INTENDENTE | SANCHEZ | BARRERA | FRANCISCO ENRIQUE | 1A | CONTADOR PUBLICO;DIPLOMADO EN GESTION DE EMPRESAS;MASTER OF BUSSINES ADMINISTRATIÓN | INTENDENTE | 3 | 4-6 | Pesos | 6.040.213 | NO | 7/11/18 | Indefinido | PAGO PROPORCIONAL A LOS DIAS TRABAJADOS EN EL MES |
| 2 | INTENDENTE | TORRES | LICUIME | BERTA ANDREA | 1A | ASISTENTE SOCIAL | INTENDENTE | 3 | 4-6 | Pesos | 2.272.554 | NO | 11/03/2018 | 09/07/2018 | RENUNCIA VOLUNTARIA A CONTAR DEL 10 DE JULIO DE 2018. PAGO PROPORCIONAL A LOS DÍAS TRABAJADOS EN EL MES |
| 3 | JEFE DE DEPARTAMENTO | LOPEZ | GONZALEZ | GUILLERMO HERNAN | 6 | TECNICO ADMINISTRATIVO;MAGISTER EN ADMINISTRACIÓN, (MBA) CON MENCIÓN EN GESTIÓN EN FINANZAS;INGENIERO CIVIL INDUSTRIAL | JEFE DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS | 3 | 1 | Pesos | 1.512.508 | NO | 01/11/1999 | Indefinido | REASUME FUNCIONES A CONTAR DEL 18 DE JULIO DE 2018. PAGO PROPORCIONAL A LOS DÍAS TRABAJADOS EN EL MES |
| 4 | JEFE DE DEPARTAMENTO | DE LA BARRA | SEREY | MARCELO ANDRES | 10 | LICENCIA ENSEÑANZA MEDIA | JEFE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN | 3 | 6-2 | Pesos | 1.642.081 | NO | 01/11/1999 | Indefinido | |
| 5 | JEFE DE DEPARTAMENTO | ESCOBAR | FLORES | DORIS OTILIA | 10 | CONTADOR GENERAL | JEFE DEPARTAMENTO | 3 | 6-2 | Pesos | 1.702.857 | NO | 24/12/2013 | Indefinido |
Notas:
(i) La información contenida en la columna â??Renta Bruta Mensualizadaâ?? da cuenta de la Renta Bruta del período calendario, considerando remuneración según Escala Única y grado más asignaciones según corresponda
(1) El funcionario no ha pecibido pago de asignaciones especiales durante el periodo informado.
(2) Asignación de Antigüedad (Bienio)
(3) Asignación de Alta Dirección Publica
(4) Asignación de Dirección Superior
(5) Asignación de Funciones Críticas
(6) Asignación de Zona
